TransEuroWorkS, un nuevo Estado del Bienestar proactivo para el futuro mundo laboral

TransEuroWorkS es un nuevo proyecto, financiado por el programa Horizon Europe, que está liderado por la Universidad de Leiden. TransEuroWorkS pretende, mediante una iniciativa de investigación puntera, multidisciplinar y multinivel, ofrecer diferentes análisis y sugerencias políticas para el futuro de la protección social y el empleo en Europa. Se trata de un proyecto innovador, de cuatro años de duración y que cuenta con un presupuesto de 3,4 millones de euros.

TransEuroWorks cuenta con un consorcio formado por diez socios, repartidos en ochos países: Universidad de Leiden, Centro de Estudios Políticos Europeos (CEPS), Universidad de Kent, University College de Dublín, Universidad de Ginebra, Universidad de Copenhague, Instituto Centroeuropeo de Estudios Laborales (CELSI), Universidad de Barcelona y Zabala Innovation.

El principal objetivo de TransEuroWorkS es tratar de comprender y encontrar soluciones políticas a los cambios estructurales sin precedentes a los que, durante las dos últimas décadas, se han enfrentado los países europeos debido a la digitalización, la automatización, la internacionalización de la mano de obra y, por último, pero no menos importante, la transición hacia una economía verde. La desigualdad entre hombres y mujeres, la inmigración, las tareas asistenciales, la conciliación de la vida laboral y familiar, la crisis energética y de pandemias, y el impacto de la descarbonización y las tecnologías en la creación y pérdida de puestos de trabajo; son sólo algunos de los principales retos que están afectando al mercado laboral y a la protección social.

Un papel clave en este proyecto lo cubre también la implicación directa de las partes interesadas que con su apoyo y conocimientos enriquecerán este proyecto y su impacto.

Estas pertenecen a instituciones y organizaciones ya comprometidas en estos temas: Eurofound, COFACE – Families Europe, Autoridad Laboral Europea, Instituto Europeo de la Igualdad de Género, ETUI – Trade Union, CPB, La Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE), y el Centro Europeo de Bienestar Social e Investigación Política.

Con el fin de mejorar la sostenibilidad política de las políticas nuevas y existentes, TransEuroWorkS reacciona ante tales preocupaciones ofreciendo nuevos conocimientos sobre las opiniones políticas relativas a los sistemas de protección social.

La investigación es innovadora porque combina la comprensión existente de estos cambios en el mercado laboral con el conocimiento de la sostenibilidad, la movilidad y la inclusividad. Desde la perspectiva de los trabajadores, sus familias, las empresas, los sindicatos, los gobiernos y la Unión Europea, el proyecto analiza la evolución del mercado laboral. Nuestras técnicas de interacción también ponen de manifiesto este enfoque multinivel.

El proyecto tiene en cuenta las heterogeneidades del lugar de trabajo en función de factores como la edad, el sexo, la nacionalidad, las cualificaciones, las relaciones contractuales, la clase social, la discapacidad y las responsabilidades de los cuidadores. Tomar como base de la investigación consideraciones integradas de sostenibilidad medioambiental, social y política se traduce en resultados que posibilitan mejor la coproducción de políticas, abordando estos retos de forma pragmática y holística.

Además, TransEuroWorkS codiseñará las herramientas de investigación con los agentes sociales, participará en circuitos de retroalimentación política con los responsables políticos nacionales y de la UE, coproducirá innovaciones y solicitará la opinión de los ciudadanos. Así, TransEuroWorkS está formulado para aportar investigación con el mayor impacto social potencial para apoyar a los residentes de Europa y un futuro más cohesionado, igualitario, inclusivo y verde.

Trabajo de Zabala Innovation en TransEuroWorkS

Zabala Innovation aportará su experiencia en actividades de comunicación y difusión que conducirán a iniciativas políticas tanto a nivel nacional como de la UE.  Además, se une al proyecto en el área de Innovación Social para aportar su experiencia en el diseño de los talleres de co-diseño y maximizando y midiendo el impacto generado por el proyecto. En combinación con los miembros del consejo asesor, Zabala Innovation proporcionará acceso a una amplia red de partes interesadas en la política que participarán en las actividades de coproducción.

Más en concreto, Zabala Innovation apoyará y ayudará a los otros socios a desarrollar e implementar una serie de actividades de difusión y comunicación orientadas a mostrar el atractivo de los resultados alcanzados y su impacto hacia un público objetivo compuesto por partes interesadas clave ya identificadas. Respecto a estos últimos, diseñará e implementará una estrategia integral para aumentar su compromiso y facilitarles habilidades en metodologías de co-creación.

Además, Zabala Innovation, siempre con una perspectiva de estrecha colaboración con las partes interesadas y los responsables políticos a la hora de redactar recomendaciones políticas e informes nacionales, celebrará talleres de validación con las partes interesadas para garantizar un enfoque abierto y cooperativo en el diseño de la innovación social. Los investigadores garantizarán una puesta en común temprana y abierta mediante la redacción de informes provisionales y productos de investigación a medio camino en forma de documentos de trabajo que se compartirán sistemáticamente de forma regular en el sitio web en línea designado TransEuroWorkS.